代表メッセージ

リアルネット設立までの物語

慶應義塾大学の環境情報学部を2008年に卒業した後に、富士通に新卒として入社しました。
その富士通では、SE(システムエンジニア)として、某テレビ局の人事給与システムの構築を行っており、その後に縁があって、DeNAというモバゲーで有名な会社に転職しました。

もともとマスコミに就職したいという想いがあり、テレビ局に常駐で勤務できることは嬉しかったですし、その後のDeNAではモバイルのマーケティングを学ぶこともできたのですが、仕事のやりがい、そして、このままずっと会社員として働き、住宅ローンをかかえ、毎朝満員の通勤電車で出社するという将来が楽しく思えず、もっと刺激的な毎日が送りたい、また、自分の実力で稼ぎたいという想いから起業しました。

独立後は、自分が会社員時代に背負っていた「会社の看板」がいかに大きかったのかを、嫌というほど思い知らされました。信頼も実績もない起業当初は本当に苦労の連続。
昼は本業、夜は日雇いのバイトで生計を立てる日々。ファミリーマートの深夜、日産レンタカーの夜間受付、ガソリンスタンドでの深夜勤務など、全て深夜のバイトをしようと思ったのですが、全て面接で落ちてしまい、仕方なく日雇いのアルバイトで引っ越しや道路工事の現場のアルバイトをしていました。

それでも諦めずに必死にビジネスを立ちあげようとしていた矢先に、ある起業塾で出会った恩師との出会いがあり、その恩師の会社のオフィスのスペースを間借りさせてもらい、また、ビジネスというものをゼロから教えてもらいました。

そんな中で、前から構想を練っていた、スマ―トフォンのマーケティング事業を開始しました。
時代の追い風もあったのでしょう。紆余曲折を経ながらも少しずつ実績を積み上げ、現在のリアルネットの根幹を支える事業の一つとなったのです。

リアルネットの現在の姿

リアルネットは現在、スマートフォン事業、通信販売事業、ビジネスセミナー事業という3つの柱をベースとしています。
なぜ一つに絞らず、3つの事業を展開しているのかといいますと、3つ柱があれば安定するからです。椅子もそうですよね?

1本だと椅子の形すら成さず、2本の脚だと座ることはできません。でも3本脚があれは安定します。

リアルネットは現在、この3本柱という安定した土台の上で、従業員と事業の成長を促している最中です。
またリアルネットプロモーションという子会社もあり、事業拡大の基盤を徐々に整えつつあります。

そして、会社の組織形態を2015年4月に変更し、ホールディングス制を採用しました。
今後グループ会社を次々に立ち上げていく予定ですし、新規事業の立ち上げ、そして海外進出もしていきます。
その基盤を整えるために、会社の組織形態を変更しました。

リアルネットの理念「本物を提供する」

リアルネットには「本物を提供する」という理念があります。 本物を提供するとは、お客様にとって本当に役に立ち、効果の見込めるサービスを提供することです。
悲しいことに、一番売れているモノが、本当に一番良いモノではない場合があります。本来はお客様のためにはならないものを利用しているケースも数多くあります。それでは、本当の意味でお客様のためにはならないと考えています。

リアルネットでは、提供すべきサービスに本物を追求しています。
本当に良いもの、本当にお客様のためになるものです。時に、あるお客様には弊社のサービスがためにならない場合があるかもしれません。
そんな際には、他の会社やサービスで、そのお客様のためになるものであれば、喜んで薦めます。

「こんな商品やサービスに出会えて本当に良かった!」という声を1つでも多く集めることができる会社でありたいと考えております。

リアルネットの今後の目標

直近の目標は、求める人はいるものの、それがサービスや商品として販売されていない、そういった「今ないもの」を企画し商品化していきたいです。

現在販売中の化粧品(メルライン http://www.real-beautycare.com/wp/)もこうした考えから生まれた商品です。
ゼロから立ち上げた商品ですが、今では売上No.1を取ることができ、2015年モンドセレクションを受賞にいたる商品にまで成長させることができました。
また海外法人の立ち上げも企画しており、化粧品事業と合わせ軌道に載せていきたいと思っています。

長期的な目標の一つとして、リアルネットで働いていることを誇りに思ってもらえるような会社にしたいと思っています。
日本最大の広告代理店で電通という会社があります。例えば、電通の営業マンは、自己紹介する際に「営業をしています」ではなく、「仕事は電通です」と言うんです。
これは自分たちの会社に誇りを持っているからこそ言えると思っています。

そのために人を育て、会社を育て、多くの人が知っているような会社にしたい、そう強く思っています。

リアルネットで働くメリット

当社で働く最大のメリットは、成長できる環境が用意されていることだと思います。
リアルネットでは、スタッフ1人1人が成長できる環境を整えることに注力しています。

例えば、外部セミナーへの出席、ビジネス関連講座の受講など、たとえ数十万の費用がかかる講座でもその人の成長に必要だと思えば投資しています。

また、朝会などを実施し、通販の勉強、スマホマーケティングの勉強会などを開催しています。

そのような取り組みを実施し、成長できる環境を用意しようとする理由としては、事業拡大の根底にあるのは人の成長にあると考えているからです。
働く人たちの成長無くして、企業の成長はありません。所詮1人で出来ることはしれていますし、スパースターのような人が1人会社にいたところで事業は大きくなりません。

そのような考え方からリアルネットでは、人事評価制度というものではなく、成長支援制度という制度を導入しています。
簡単に言えば、成長した人を評価しようというものです。
なので、成長しようという意欲がない人はリアルネットには向かないでしょう。
しかし、成長しようという意欲がある人にとっては最高の環境だと思います

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